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怎么出得了口,下得了手?

怎么出得了口,下得了手?

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人工智能朗讀:

或許是天熱了,心情容易煩躁;或許是習與性成,有些人的某些惡劣行為一下子改不了;或許,作為市場的基石,有些上市公司本身就不那么牢靠。

或許是天熱了,心情容易煩躁;或許是習與性成,有些人的某些惡劣行為一下子改不了;或許,作為市場的基石,有些上市公司本身就不那么牢靠。

先是一家上市公司董秘怒懟小散:“好多股東只有100股,也來參加股東大會,不知是何居心。”道理其實很簡單:明明是股東大會,并不是大股東大會,小股東怎么就不能參加了?100股股票對應(yīng)的股東權(quán)利是你董秘可以剝奪的?其實,這件事兒很好地說明了在A股市場中,上市公司處于一種什么樣的強勢地位,散戶又是一種什么樣的弱勢群體。說到上市公司的強勢,最新發(fā)生的另一件事兒更能說明問題。

據(jù)報道,證監(jiān)會稽查人員在上市公司深大通調(diào)查時被打進了醫(yī)院。這不是讓人大跌眼鏡的事兒,而是讓人眼球都要跌掉的事兒。連證監(jiān)會的稽查人員都敢打,這樣的上市公司對待中小投資者會是什么樣的態(tài)度,不問可知。有人評論稱,證監(jiān)會的稽查人員都被打,可見證監(jiān)會保護投資者合法權(quán)益的任務(wù)有多么艱巨。

不久前,證監(jiān)會主席易會滿表示,上市公司和大股東必須牢牢守住“四條底線”,一是不披露虛假信息,二是不從事內(nèi)幕交易,三是不操縱股票價格,四是不損害上市公司利益。易主席口中的這四條底線確實是底線,不過是要求上市公司和大股東守法而已。但事實是,這四條底線不僅被屢屢突破,董秘無視股東權(quán)益怒懟小散、證監(jiān)會稽查人員在上市公司被打的事情說明,更多的底線被突破了。

應(yīng)該承認,對于投資者保護,監(jiān)管部門已經(jīng)做了很多工作。比如,設(shè)立投資者保護局,上線運營投資者網(wǎng)站,今年更設(shè)立投資者保護日……不過,眼下的種種事例說明,監(jiān)管部門還有更多的工作要做。改變A股的市場生態(tài),必須在上市公司身上下大功夫,花大力氣。必須形成一種氛圍,讓無知的話,董秘說不出口,違法的事兒,上市公司和大股東下不了手。(王亞杰

[責任編輯:江書劍]